论创新在丹东兴业彩板公司可持续发展中的作用

  摘要

XXXxxxx以来,以xxx通知为核心的xx将振兴经济作为当前我国政治与经济发展的突出位置。XXXxxxx报告也进一步指出,经济发展必须基于实体经济上。与此同时,世贸组织也为我国实体企业带来了新的发展机会,但随之而来也面对着非常巨大的挑战,所有的大中小企业共同面临的问题是如何利用瞬息万变的市场中抓住机会来加速发展,市场的竞争变得更加激烈,维持可持续发展将会变成企业的最重要的问题。

本文以丹东兴业彩板公司为研究对象,分析整个公司的整体结构,梳理公司的现状,找出公司存在的问题,对于可持续发展及创新的理论进行相对深入的探讨,在此基础上给出丹东兴业彩板公司可持续发展的一些创新性建议。

  关键词:丹东兴业彩板公司;可持续发展;创新;挑战

  引言

伴随着科学技术的发展,我国政治经济不断增长与发展,为我国人民创造出了璀璨辉煌的物质文明。与此同时,如何利用创新性手段为人们创造出绿色环保可持续的产品成为企业在发展过程中的最核心及最普遍的问题。近年来,国家对于制造业创新改革与可持续发展方面投入了大量的心血,尤其是针对在制造业在生产经营过程中会出现的相关环境污染事故以及创新管理工作上的缺陷方面。

为了提高我国国家的制造业生产经营水平,我国大力提倡在传统制造业中融入创新思想,以期传统制造业能够在技术创新、管理工作创新等创新型思想意识及工作的帮助下,公司能够可持续发展。因此,为了响应国家对于传统制造业改革与可持续的发展的呼吁以及重视,在进行传统制造工艺生产的过程中时,我们尤其要注意保证控制生产原材料及设施设备建设的安全性,必须保证在产品的生产过程中员工不会发生任何安全事故以及任何会对环境造成污染的事故。要确保整个施工过程能够井然有序,每一个步骤以及每一个状态都能够收到持续和严谨的监管制度之下进行,要满足以上要求就需要整个生产团队切实加强公司技术创新及管理创新工作的落实与进步,进一步实现我国传统制造业的创新改革以及可持续发展水平的提升。

现阶段,我国彩涂板行业下游的主要需求行业以建筑行业为主。整个建筑行业对于彩涂板产品的需求占比高达百分之八十或以上。伴随着我国国内彩涂板行业技术水平的不断创新与发展,彩涂板产品的品种、性能等方面都不断改进,彩涂板的应用范围及用途越来越广,逐渐涉及到家电、电器、汽车以及其他新兴领域。除此之外,下游客户对于彩涂板产品的质量水平等要求也在不断增加,这在很大程度上也要求我国彩涂板行业的生产技术水平的提高,换言之,这既是要求我国传统生产行业利用创新手段,提高生产产品多功能化、多色系多方向的可持续发展。

现如今,制造行业逐渐成为我国支柱型重要产业。伴随着我国针对制造行业施行的宏观调控力度的大力增加及重视,已经经历了二十多年黄金发展时期的传统制造企业正面临着一系列的新的挑战。除此之外,制造行业的行为规范愈加成熟,市场及国家针对制造行业的可持续发展需求也逐渐朝向理性方向发展,对产品的质量、可持续发展、绿色环保等要求越来越高,在这种制造行业的大环境之下,如何有效提升及改善现如今彩板公司的可持续发展策略水平至关重要。在这种大环境之下,丹东兴业彩板公司也正在蓬勃发展并逐渐朝着生态绿色的方向发展。以创新为驱动,以生态理念为基石的丹东兴业彩板公司是以人为本并且主要选择自然手法来设计整个岩棉板在墙体保温、屋顶保温、门保温和地板保温等方面的应用。因此,以创新为驱动,生态文明下的丹东兴业彩板公司的可持续发展策略是当代政治经济环境下的必然选择。

本文以“论创新在丹东兴业彩板公司可持续发展中的作用”为研究课题,首先,对丹东兴业彩板公司的发展现状进行分析;然后,针对丹东兴业彩板公司存在的问题进行论述。最后通过提出有关丹东兴业彩板公司有关创新如何提高可持续发展的相关策略进行提出,用以改善和整合现有的公司发展策略,为丹东兴业彩板公司制定一个能够进行可持续发展作用的创新型策略。以期在提高丹东兴业彩板公司自身竞争力的同时,为其他彩板制造行业的创新型可持续发展策略提供参考和借鉴。

  1导论

  1.1研究目的

如何制定创新性发展策略并进一步提高彩板制造过程中材料的利用率以提高公司可持续发展能力是当前丹东兴业彩板公司不断发展过程中所必须考虑的问题之一[1]。如何通过技术创新手段,进一步丹东兴业彩板公司经济运作质量、改善环境和增强企业的市场核心竞争力是有效缓解丹东兴业彩板公司在发展和扩张过程中的不平衡以及能源约束矛盾、建设节约型社会、实现经济可持续性发展的根本保障。鉴于此,加强丹东兴业彩板公司技术创新能力工作,促进企业节能降耗是丹东兴业彩板公司政治经济不断发展的重要前提。

  1.2研究意义

首先,现阶段,我国制造企业间的竞争逐渐白热化,在经济快速发展的大环境下技术创新及管理工作创新能够处理企业竞争不具备核心竞争力过一系列问题导致公司无法继续发展下去的问题,能够对各种危害环境的原材料及生产过程进行处理和管理,能够在很大程度上保证公司的可持续发展以及最大效益。并且对公司决策管理过程中可能涉及到的相关条款和规定进行进一步的的明确能够引导市场发展的方向,通过创新的蝴蝶效应,还能够有效地发挥管理者及工作人员的职能,对市场进行管理与约束。在公司技术创新及管理创新决策制定过程中加强对创新能力的重视也能合理地对市场进行调节,让公司的管理更加规范。

其次,由于彩板生产行业具有规模大、风险高、工期长以及工作内容复杂等一系列特点,所以,彩板生产过程很容易受到多个因素比如原材料质量和设施设备先进程度的影响。因此,在这些因素的作用之下,所需要管理的内容庞杂,而且执行时间将会加长。为了最大程度地降低生产管理过程中的风险,就应该加强针对管理及技术的创新,并对生产过程进行创新性的分析与管理,与此同时,研究和完善公司可持续发展的策略,这样才能提高公司的可持续发展能力,提高公司的核心竞争力。

最后,为了提高丹东兴业彩板公司的可持续发展能力,相关管理部门应该想方设法地进行相应创新制度及措施的制定。这些创新制度及措施可以有效地保证公司技术人员及工作人员的创新动力,所以在公司创新性发展策略的制定过程中应该明确可持续发展对于公司的重要性。可见,加强对公司技术及管理创新的措施将会在很大程度上促进和改善公司的可持续发展。

综上所述,无论工业制造发展到经济时代还是知识经济时代,企业之间的竞争都基于占有资本资源和自然资源[2]。在现代知识经济时代,企业竞争的核心的核心逐渐从企业最终的产品和服务转向于相关的技术知识成果以及产品的前期基础设计研究和规划阶段[3]。在这种大的企业发展趋势和形势之下,企业要想在竞争中获得更大的优势,就必须要进一步加大对于研发和创新手段策略的投入力度,通过一系列创新性的发展手段获得极具竞争力的创新技术及产品,使得企业拥有持久的竞争优势,从而保证可持续发展[4]。

  2创新与可持续发展

  2.1创新的概念

1912年,管理大师熊彼特在《经济发展理论》一书中对创新的定义进行了首次说明,他认为创新就是关于生产函数的重新建立[5]。创新需要各个企业家对生产过程中所需要的生产要素进行一系列的重新组合。通过多样的切入点和不同的重组方式来对生产函数进行重新建立[6]。他认为创新主要分为五个方面,分别关于产品类型、生产方法、新兴市场、新原材料或半成品供应来源以及工业组织形式。此外,《以知识为基础的经济》一书认为,创新应该是涉及到不同参与者及机构的共同体的相互协作的结果。该书认为创新是一种兼具学习性、创造性及危险性的行为[7]。

  2.2可持续发展理论

可持续发展既涉及到企业当前发展的需要,又需要考虑到企业在未来发展的可能性[7]。可持续发展理论是指企业的发展是长期且连续稳定的,不是一段时期、甚而暂时性的昙花一现。企业的可持续发展核心不在于企业规模,它要求企业能够实时伴随企业外部竞争条件的变化而进行创新,以此提高企业的核心竞争力,加强管理及盈利水平[8-9]。

  3丹东兴业彩板公司发展现状

  3.1发展现状简介

丹东兴业彩板公司创建与2008年,其公司所属行业为金属制品业。其经营范围主要涉及针对彩钢板、保温板、轻钢结构等物品的生产、销售、安装;此外,丹东兴业彩板公司还对钢材、五金电料、建筑材料等材料进行销售。丹东兴业彩板公司是一个劳动密集型传统制造企业,该企业面临着国际、国内铁料市场竞争的严峻挑战。与此同时,还面临着彩钢板、保温板、轻钢结构等物品制造工艺及要求日益增加、上游材料不断涨价、制造设备装备落后、物流地理条件偏远等弊端。

根据新思界发布的相关数据整理可知,2019年丹东兴业彩板公司彩涂板产来那个达8.3万吨,同比增长6.3%。从2008年公司成立以来,丹东兴业彩板公司产量共计200万吨,其中彩钢板、保温板、轻钢结构各占30%、27%、15%,共计盈利2489万元。随着我国彩板行业的快速发展,为能够与彩钢板涂料市场需求相匹配,丹东兴业彩板公司自2002年进口彩板涂料1.5万t。

  3.2发展现状分析

近几年,丹东兴业彩板公司逐渐转型,设法以技术创新作为企业的核心战略,通过加大创新制造技术,引进创新性高新制造设备,实施了“内吃精料”等制造措施为企业降低了有关彩钢板、保温板、轻钢结构、钢材、五金电料、建筑材料等的生产和购买成本。并且受到过去几年我国国内彩板行业快速发展的影响,国内彩板行业的投资量逐渐增长,再加上我国国内经济增长速度渐缓等因素,导致我国国内彩板行业产能过剩、行业结构需进行调整及升级的局面。

目前我国国内生产彩板的企业众多,彩钢板生产基地主要集中于上海、江苏、浙江及广东等沿沿海经济发达城市,但年均产量稳定且达千吨以上的企业仅有上海振华、江苏鸿业、无锡雅丽等少数几家。并且这些企业与丹东兴业彩板公司一样,都存在生产产品品类单一、质量不稳定、VOC含量较高、规模不经济等问题。因此,丹东兴业彩板公司及其他规模较小的企业一样,都缺乏创新型生产策略及技术,在大且通用型市场上进行同质化比较时只能进行低价竞争,中高档彩板、保温板等仍旧依赖国外进口。

  4丹东兴业彩板公司存在的问题

可持续发展的作用是为企业建立品牌和客户信任度,注重长远利益而不仅仅着眼于短期利益[10-11]。丹东兴业彩板公司目前处于传统型定位,没有成熟且科学的进行创新性改革。没有将产品、材料、设备这三个角度统一进行创新方案的制定。

  4.1缺乏可持续发展的创新理念

现阶段,丹东兴业彩板公司的生产能力为5.35千t/a,产量3.2千t/a。其生产能力水平远低于国内外彩板材料生产能力,主要原因在于其技术工作人员及管理层没有树立可持续发展的生产及管理创新理念。另外,由于彩板产品相关原材料随着上游的重复建设项目过多,导致丹东兴业彩板公司的产品价格无法上涨,导致其利润空间有限。

彩钢板、保温板、轻钢结构、钢材、五金电料、建筑材料生产工人的专业技能和素质都尚未达到能够有效推动丹东兴业彩板公司技术创新发展的水平。工人对于先进设备的了解程度,技术人员对于创新技术的研究程度都直接影响了丹东兴业彩板公司技术推广及创新的效果。丹东兴业彩板公司对于现有生产技术的改进、自主开发创新、企业可持续及创新理念和文化建设都缺乏足够的重视,这些在很大程度上都成为了丹东兴业彩板公司在创新路上的障碍。

另外,彩板行业创新成果的转化周期十分长,一般都要历经三五个月。这在很大程度上消磨了丹东兴业彩板公司在技术创新上的积极性。尽管我国实体材料制造业及相关管理部门已经开始意识到提倡制造技术推广的意识,但是在实际操作过程中还是会存在疏忽职守等问题,很多工人对于新设备、新生产流程的相关问题无法得到及时的解答,导致工人适应公司创新性生产改革的热情随之减少。

  4.2创新研发资金来源单一

众所周知,技术生产流程创新必须有充沛的资金作为保障[12]。并且对于设备的更新及购买对于企业来说是一项风险较大的企业投资,除了管理层对技术创新有充足的把握及魄力之外,还需要对其进行大量的投入,技术创新对于企业可持续发展而言,并非依据口号或者理想,而是需要资金支持的实际行动。当前我国在科技创新中的投入占GDP的1%左右,其中企业的研发投入占比占全社会的三分之一[13]。我国国内大部分企业对于研究创新及技术升级方面的投入远不够可持续发展对其的要求[14]。

此外,由于彩板制造行业出现了多次盲目扩展的事件,过多过快的投资导致彩板市场竞争局面混乱、制造技术不过关等问题[15]。丹东兴业彩板公司的整体生产流程存在低水平且重复的问题,其生产出来的具有特色的产品不多,无法与国内其他彩板生产企业进行抗衡,没有形成具有自身特色的核心竞争力。

  4.3技术创新人才的缺失

当前国内彩板制造企业都已环氧聚氨酯涂料为主,而近年来国内新上彩板生产线过多[16],而丹东兴业彩板公司生产的产品绝大部分产品均为普通聚酯涂料,只有很少一部分是氟碳涂料,由于缺少技术创新性人才,如何生产制造高档彩板及底漆成为丹东兴业彩板公司的瓶颈[17]。

另外,技术及工作人员是生产及创新的主体,要求具有较高的专业水平、能力与经验。而技术及工作人员水平的高低将会直接影响技术创新的科学性和合理性[18–19]。在实体材料制造行业中,取得技术执业资格的人才不多,高级专业人才更少,而且由于长期忽视对相关技术人才的培养及储备,在彩板生产及行业内严重缺乏工程造价专业技术人才[20]。再加上这些工作人员没有足够的专业知识,导致设备使用及生产流程由于方法不正确、考虑不全面等种种原因导致创新结果不如意,生产技术水平未达到应有的水平。因此,既懂得管理又懂得技术,并且有较为广阔国际视野及前瞻性眼光的企业管理者十分缺失是当前丹东兴业彩板公司在制定创新性可持续发展策略上的一大问题。

  5丹东兴业彩板公司可持续发展策略

要想通过坚持技术创新提升丹东兴业彩板公司的核心竞争力、走上企业的可持续发展之路,就应该更加重视创新技术及发展策略[21]。不同的地区及企业的成功经验可以作为丹东兴业彩板公司的参考,但由于各地区各企业的实际情况存在较大差异,我们需要通过结合自身企业及行业的实际特点,从观念、技术及环境三个层面进行创新型策略的制定。

  5.1观念层面的创新型策略

首先,丹东兴业彩板公司应该认识到技术创新是一个系统的过程,在进行创新性可持续发展策略的制定过程中时必须树立起系统的观念。具体来说,企业的管理人员应该加大对于创新思维能力宣传的力度,鼓励技术工作与制造产业化经营有机结合,以此促进生产人员的增产、增收、增效。

其次,管理部门可以定期开展一些形式多种多样并且寓教于乐的技术创新推广宣传活动,开展员工免费学习新科技、新技术的学习班,在改善行政管理的创新性技术推广模式的同时激发员工对创新性技术的兴趣和了解程度,增加员工接受创新性技术的积极性。

最后,还可以增建设备创新示范基地,使得创新新技术、新设备简单易操作。企业创新性技术推广部门应该努力建设科技示范基地和相关技术优秀员工,通过鲜活的实例引导员工使用增产效果好、效率高的创新性技术,用铁一般的事实说服员工从传统的生产观念向创新致富的新型生产技术思维转变。

  5.2技术层面的创新型策略

当前我国高档彩板涂料市场大部分都依赖于进口,其市场被国外涂料企业所占领。通过技术层面的创新性发展策略来开发新一代彩板涂料及相关产品势在必行。丹东兴业彩板公司可以通过技术创新从以下四个方面进行开发:更好的涂料外观及加工性能、材料的户外耐用及持久性、满足可持续发展的环保及回收要求、材料功能化。

另外,随着国际化发展范围及趋势的越加深入,我国越来越多的企业正走出国门,通过与国外先进优秀企业进行技术生产交流能够进一步提高丹东兴业彩板公司技术层面的创新及提高,并在国际市场上占据一席之地。通过与国内外优秀企业之间的交流和共同学习,能够加强对外科技技术创新的交流与合作,在很大程度上实现知识共享、技术互补。知识共享和技术互补是现代化企业提升技术创新的一个好方法。加大对于技术及设备的创新投入,包括资金、人员、设备等。丹东兴业彩板公司应该在传统生产模式上有关销售收入分配上进行一定的调整。

对外而言,丹东兴业彩板公司可以通过在市场上与不同企业之间的沟通与交流,进行技术交换、以资源换技术等方式提高自身制造技术水平;对内而言,丹东兴业彩板公司可以将各个部门之间进行整合,促进部门之间的协作、企业与企业之间的合作、企业与科研单位之间的合作,以此进行技术创新及升级。

人才技术创新也是丹东兴业彩板公司在制定创新性可持续发展策略中的重要环节。技术创新不仅仅是技术、设备的研究与开发,还需要将理论与实际进行联系,将新的技术与制造产品与市场相连接,让消费者和市场接受丹东兴业彩板公司的制造产品。因此,技术创新人才不仅应该具备专业且扎实的技术,还需要对市场具有敏锐的观察及前瞻性,良好的沟通能力及管理经验也是必不可少的。可持续发展中的创新性策略应该以人为本,以消费者为中心,以产品为载体。将技术创新性人才融合到制造产品的研发、新设备的使用、制造产品的市场跟踪以及后续产品的技术改进当中去,才能实现企业的责任及服务功能。因此,丹东兴业彩板公司在制定创新性可持续发展策略的过程中应该重视对于技术人员的引进与培养。

  5.3环境层面的创新型策略

不同的企业身处于不同的市场环境、规模及发展历史,这些条件及环境因素导致了不同企业文化的巨大差异。丹东兴业彩板公司在制定创新性可持续发展策略中如果照搬某一个彩板生产巨头企业的企业文化或创新策略无疑是既不理智又不现实的。因此,丹东兴业彩板公司应该在生产经营活动中向员工灌输和培育创新的理念,为员工打造一个鼓励创新性行为的工作环境及激励机制。将员工在生产经营活动中的创新性行为给予奖励及宣传。在鼓励员工创新性行为的大环境下能够最大程度的激发和鼓励员工学习,使员工在日常行为中灌输进创新性思维,从而发挥出每个员工的最大的创新潜能。

另外,由于自主产品销售具有销量增速快、价格卖得好、应收账款低等优势,通过借由外力销售向自主销售进行转变也可以帮助丹东兴业彩板公司掌握销售及购买的主动权,使得丹东兴业彩板公司提升其核心竞争力。

最后,丹东兴业彩板公司可以针对创新性产品的研发及人员的培养设定定期投入机制。通过创立用于技术创新以及产品开发的专项基金可以稳定员工对于创新行为的信心,在很大程度上激励员工对原有技术及产品进行改良与创新。技术工作人员才能勇于改善老产品、开发新产品,通过大胆创新挖掘市场潜能,把握市场空缺,迎合市场需求。

  5.4开发层面的创新型策略

彩板行业在其生产过程中由于油漆及生产工艺技术的不断进步与发展,使得整体的产品质量将会得到不断的提升。另外,彩板行业下游行业总体的需求规模增长速度稳定,有利于丹东兴业彩板公司对彩板产品的质量和稳定性进行把控。此外,充分利用企业环境所带来的环境资源对于培养综合性创新型素质人才、提高员工的学习及创新能力、约束规范生产行为习惯、改善公司管理作风等方面都有很好的教育意义。企业的技术创新环境会对员工产生或多或少的直接或间接影响,能够对员工、公司未来可持续的发展,职业素养的形成、实践能力的提升以及行为的规范都起到很大的促进和推动作用。企业中对于约束员工的某些条款、守则、条例都能够在很大程度上影响到员工的创新动力等行为。与此同时,技术创新能够保证员工在工作期间可以获得自我肯定,能够提高自己的自信心,能够提前了解企业培养人才的相关措施要求,能够提前进入“备战”状态,能够体会到团队合作的重要性,培养员工的技术创新基础,早日为公司的可持续发展奠定坚实的基础。因此,丹东兴业彩板公司可以从以下三个方面进行技术开发层面的创新:

首先是不断提升基板的质量。通过对冷轧钢板、热镀锌钢板、合金化板、电镀锌板和不锈钢板等基材的表面质量、板型及尺寸精度等不断提高,能够进一步提高彩板基板的质量。

其次,增强涂料的耐腐蚀性、抗紫外线、耐候性、耐溶剂性、抗菌性、防静电、保洁性等要求。

最后,不断改善和创新彩板的涂覆工艺,利用国外先进的粉末云涂等新兴技术工艺,提升产品质量,增加彩板产品种类。

  结论

本文通过对创新在丹东兴业彩板公司可持续发展中的作用进行分析发现,创新活动与一般性的企业活动不同。企业要想进一步提高自己的创新能力,通过创新实现企业的可持续发展,让创新为公司的发展保驾护航,就要通过树立起系统的创新观念、与国外先进优秀企业进行技术生产交流、重视对于技术人员的引进与培养以及为企业员工营造一个鼓励创新的大环境,允许和鼓励员工大胆创新挖掘市场潜能,把握市场空缺,迎合市场需求

通过针对丹东兴业彩板公司发展现状、发展过程中存在的问题这两个方面的分析可以发现丹东兴业彩板公司缺乏可持续发展的创新理念、创新研发资金来源单一以及缺少技术创新型人才的问题。由于丹东兴业彩板公司具有自身特点的创新需求、力量及环境。只有根据企业本身的发展需求及实际情况,有针对性、正确地进行创新策略及类型的选择才能进一步搞好技术创新,提高企业在我国实体制造业中的核心竞争力。如果只是不切实际的盲目创新,只能浪费企业资源,导致事倍功半,从而给公司带来一系列人力、物力及经济损失。

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  致谢

回首刚入学的那一天,时间已经过去了四年。这四年里,学习与生活都学到了很多。在学习的全过程中,以及写毕业论文的所带给我的成就感让我十分满足。从毕业涉及的选题、定题开始,到整个论文的成型、初稿的完成、终稿的确定,导师都给予了我很多的关怀和指导,帮助我开拓研究思路,精心点拨,发现论文书写过程中的缺陷。

与此同时,感谢学院的各位老师,他们的传道、授业、解惑,让我在专业知识的学习和应用上都有了很多的提升。我身边的同学们也都像亲人一样,在做毕业设计的过程中帮助给了我很多的建议和帮助。最后还感谢我的家人和那些永远也不能忘记的朋友,他们的支持和鼓励让我信心倍增。我将无法忘记这几个月带给我的收获和成果。

 

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