京都会计师事务所审计风险研究

摘 要

随着经济全球化进程的不断加深，世界各地的经济活动越来越紧密。加之互联网，信息技术的快速发展，信息共享越来越方便，人们之间的联系也变得日益紧密。在这个大的时代背景下我国的市场经济不断发展，经济实力不断增强，涌现出了一大批优秀的企业。然而在近几年，一些知名企业内部管理失效，不少企业内部审计失败的案例时时刻刻不在提醒人们审计之于企业的重要性。在目前阶段，我国对于审计风险的研究尚处于起步阶段，相关理论尚不完善。对于一个会计师事务所，如果它想在相关领域能够得到快速成长，并且还希望获得很好的发展，那么它首先需要解决的就是审计风险的问题。目前在我国，没有一个很好的标准或者一个明确的概念去界定审计责任。由于我国现有的法律也没有明确的表述，因此在一些与审计风险有关的案件中，注册会计师通常会遭受到不利判决。

本文以京都会计师事务所作为研究对象，在审计风险相关理论的指导下，针对京都会计师事务审计风险控制问题进行深入的研究。一方面,通过了解京都会计师事务所的审计风险现状,分析其经营管理过程中存在的审计风险,进而对京都会计师事务所的审计风险管理提出一些建议性的改进措施,完善其审计风险防控体系;另一方面,通过对京都会计师事务所审计风险防控体系的研究,给其他会计师事务所一些启示。

　关键词：注册会计师 审计风险 京都会计师事务所

一、审计风险相关理论概述

（一）审计风险的含义

审计风险，主要指的是一些财务报表可能含有大部分，或绝大部份不实的内容，判断者没有做出正确的判断，造成误判、错判等结果的概率。综合国内外的研究结果来看，关于审计风险的内涵一般可以分为两个部分，第一个部分是指判断者在观察某个企业的财务报表时，该财务报表没有完全如实的反映被审计单位内的财务以及经营状况的可能性；第二个部分专门指代的实际参与审计活动的工作人员，指实际参与审计活动的工作人员在实际参与审核时，对于被审核单位或审计的范围内存着严重的失误，但是实际参与审计的人员在审计过程在中没有发现这种问题的可能性。

在我国，关于审计风险的定义，一般指的是有由中国注册会计师协会发布的《中国注册会计师审计准则第 1101 号—财务报表审计的目标和一般原则》，在这项颁发的原则中，审计风险被定义为:审计风险是指财务报表这一事实有重大错报,但注册会计师发表不恰当审计意见的可能性。在本文中，风险定义为“事物客观存在造成损失的可能性”。

（二）审计风险的特点

1.客观性

审计风险有许多特点，最突出的特点是就是客观性，因为风险的产生和发展不能由人的主观想法作出改变，这也就意味着人们在参与日常审计的活动之时，不论人们如何预防，设置怎样的防范措施，或者怎样加强参与审计的工作人员的能力，风险都是存在的，人们能降低的只是风险发生的概率，而不能做到完全消除风险。

2.普遍性

审计风险的另一个特点是普遍性。审计风险的普遍性，一般指的是：参与审计的工作人员，在执行完所有的审计流程后，在整个审计活动结尾所发表的审计报告中所体现的结果，有一定几率会与实际参与审计活动的工作人员刚开始在参与审计活动时所预期情况有明显差异，这种差异现象是普遍存在的，并不是某个人或者某个集体的特有现象。

3.潜在性

审计风险的潜在性，指代的是实际参与审计活动的工作人员在实际审计活动的过程中出现错误，抛开审计人员的主观因素不谈，这种审计过程中产生的错误没有对审计结果的受用者日常管理，以及最终决策造成任何不良的影响，而审计结果的受用者在下达决策或者实行管理时，没有因为这种错误带来不良影响，因此也不存在着审计人员的责任问题，那么这种审计风险是潜伏状态。

4.偶然性

审计风险的偶然性，实际参与审计活动的人员在进行审计活动时，有意或者无意产生错误，并且造成不良影响，干扰了企业或者个人的生产活动，那么在追究审计人员责任时，会抛开客观因素不谈，追究注册会计师的责任。

5.可控性

审计的客观性决定了审计风险的产生和发展不能由人的主观想法作出改变，这也就意味着人们在参与日常审计的活动之时，不论人们如何预防，设置怎样的防范措施，或者怎样加强参与审计的工作人员的能力，风险都是存在的，人们能降低的只是风险发生的概率，而不能做到完全消除风险。但是人们可以通过提高审计人员的业务能力，改进审计办法，从而降低审计风险发生的概率，这里所指的就是审计风险的可控性。

（三）审计风险的种类

从审计风险的客观性、普遍性，以及可控性中，我们可以将审计风险进行分类，结合风险管理的相关理论。我们在这里将审计风险归纳为三个类别，包括：审计环境风险、审计项目风险和客户经营风险。

1.审计环境风险

审计环境的风险一般是不可控的。从宏观角度来看，造成此种风险的根源一般情况下都是我国的宏观经济环境。而主要的表现形式都在法律上，以及制度上潜在的风险。这种风险对于机构或者个人而言，都是没有办法去掌控的。

　2.项目审计风险

项目审计风险一般比较普遍，这种风险的发生几率是最高的。项目审计风险受固有风险，控制风险和检查风险因素影响。固有风险和控制风险都是由被审计单位造成的，因此在实际审计过程中，这种风险也是不受注册会师所控制的。

　3.客户经营风险

客户经营风险是指参与审计的工作人员在全部审计活动结束后，在审计活动结尾发表的审计报告中的意见与被审计单位实际运营情况存在差异。在相关企业因管理不善或突发情况造成破产或者倒闭时，客户的投资者和债权人为寻求赔偿致使会计师事务所承担连带责任的可能性。由于社会公众对实际参与审计活动的工作人员寄予越来越高的期望，当审计结果没能给他们提供企业正确的会计信息时，对他们的决策就产生了重大的影响。

二、京都会计师事务所审计风险现状

（一）京都会计师事务所介绍

京都会计师事务所，在我国相关领域起步时间较早。在国内知名度较高。京都会计师事务主营业务活动就是审计，同时包括税务业务，以及资产评估业务等等。京都会计师事务所目前有注册会计师一百余人，年收入已经超过6000万，其中主营的审计业务占比最高，业务收入占全公司业务达90%之多，目前在我国整个大的市场环境中，规模和业务总量都属于中等。如下图1所示。

图1 公司部门及组织结构图

从图1中内部组织结构，我们可以看出，最高决策部门为股东会，股东会直接管理质量管理，主要依托质量管理委员会，对公司业务的主要承担者：审计业务部进行日常监管。股东会下设所长与副所长组成日常管理部门。所长与副所长组的管理部门下设审计业务部，以及行政部、综合部、财务部等执行部门，以此来维系公司日常运转。

（二）会计师事务所审计风险现状

1.审计风险控制的现状

（1）固有风险现状

根据观察京都会计师事务所注册会计师在实际参与审计过程中，所出现的问题来看。其实际参与审计活动的注册会计师在审计过程中，对于目标企业的业务环境，公司运营模式，以及业务特殊性等方面往往不能有比较全面、清晰的认识。因此往往会造成审计结果与目标企业的实际情况存在偏差的结果。在监管上的漏洞造成内部人员对审计业务存在懈怠，尤其是在进行惩罚时力度不够，人员工作中一错再错，内部就已造成审计风险。同时从外部的行业竞争不足业务量不够等，对事务所的审计都存在不好的因素，这就使京都会计师事务所的从业人员，在参加审计活动时发生错误判断的几率就会提升。

（2）控制风险现状

事务所为了维护公司的运营与获得收益，会降低审计的费用，以期通过低于市场价的价格，而获得大量的客户源，增加公司单产。同时由于部分企业存在着“特殊需求”会以各种理由要求事务所的注册会计师在实际参与目标企业审计活动时对于公司的财务问题睁一只眼，闭一只眼。而且京都会计师事务在进行审计活动时为了降低活动成本，经常削减活动的预算，最终造成进行工作中投入不足，工作人员待遇也达不到心理预期，这样也在无形中加大审计风险发生的概率，很容易造成最终的审计结果，与企业实际情况不符，甚至使会计师对应企业的特殊要求，违反相关法律法规，造成不良的社会影响。

（3）检查风险现状

公司在运营的压力，以及社会大环境的影响下，不能完全按照行业规范以及职业道德去为客户服务，这就加大了事务所会计师在实际审计过程中风险的产生。如表1所示：

表1未进行的风险评估程序统计表

（4）道德风险现状

然而从过往审计失败的案例来看，未能及时有效的披露被审单位出现的财务问题而发表的不准确审计结论，都直接或间接关系在实际参与审计活动的工作人员的职业道德上。实际参与审计活动的工作人员作为最主观的因素，直接影响着审计证据的获取和审计结论的得出，实际参与审计活动的工作人员在职业道德方面的缺失将严重影响到审计风险的产生。

京都会计师事务所，对于员工的福利待遇与其他的大型会计师事务所存在着不小的差别，员工福利待遇偏低，在市场大环境的比较下，容易造成心理落差，这也为员工获得更多收益，而从事不符合法律法规的活动，埋下了安全隐患。同时，公司没有形成正面的，积极向上的企业文化，员工内心对于企业没有归属感。这就容易造成人才的流失。最后由于公司内部拥有专门的审查部门对于员工实行监管，很多员工担心被问责，工作能拖就拖，日子得过且过，非常不利于企业的良性发展。

三、京都会计师事务所审计风险成因分析

（一）固有风险产生的原因

1.惩罚力度不够

京都会计师事务与我国其他大型会计师事务所不同，其客户来源较少较固定，因此所涉及的业务领域不像大型会计师事务那样众多，业务圈子较小，主要依靠老客户介绍来拓展新的业务，因此业务范围较为单一。造成了京都会计师事务的审计报告使用群体不如大型会计师事务所广泛，其社会影响力较小，其审计活动不足以引起XX和业内的重视。

京都会计师事务所在实际管理过程中，没有根据公司实际情况去制定规章和制度，其公司员工规范一般是参照其他大型的会计公司，但是由于其他公司情况与京都会计师事务所不同，其在实际处理问题时会存在偏差，因此在事务所实际外派人员进行审计活动时，会存在相对应的风险。在目前情况下，事务所虽然也有审计失败的案例，但是没有引起较大的社会反映，以及没有相对恶劣的影响，所以有不少在京都会计师事务所就职的注册会计师往往会心存侥幸，认为即便出现审计问题，也可以大事化了，蒙混过关。并且事务所针对审计失败的情况，没有明确列出处罚标准。对于审计失败的注册会计师，公司也没有按照既定的章程进行处罚。多是书面警告或者比较轻的罚款，不会过多追究实际参与审计活动的注册会计师的法律责任。

　2.缺乏有效监管

目前我国对于直接参与审计活动的注册会计师管理比较混乱，没有专门的部门进行直接管辖，而是由多个部门及协会共同管理，因此国家在出台相关政策及法律法规时，往往会征求多个部门的意见，这造成了法律法规的滞后，在出现了重大事件之后，才会进行相关法律的完善。

京都会计师事务所因为自身规模不是很大，由于前文提到的比较单一的客户群体，导致其自身没有太多的机会与监管部门进行直接的沟通和交流，在很多时候，面临监管部门的抽查以及调研时只是应付了事，对于国家的政策要求，以及业界准则，没有很好的传达给事务所的注册会计师。因此这也加深了在进行审计活动时因对国家政策及法律法规不了解而出现风险的几率。

3.行业竞争激烈

京都事务所目前规模中等，其业务量，以及业务收入正在同类事务所当中只能算是中等。面对激烈的市场竞争，京都会计师事务所，往往会采取低价竞争的方式，压低业务收费标准，以期获得大量的客户群体。但是由于京都会计师事务所的客户群体较为单一，加之没有合理有效竞争策略，单单依靠低价竞争并没有给京都会计师事务所带来大量的客户群体。在同行激烈的竞争下，业务量开始走起了下坡路。

（二）控制风险产生的原因

　　1.成本因素

会计师事务所在实际进行审核过程中，加大人力物力财力的投入可以提高实际审计结果的准确性。但是京都会计师事务为了减少业务成本，维持企业得运营，没有投入应有的费用。而这些费用恰恰是提高业务质量，增长员工待遇，以及宣传公司的费用。导致京都会计师事务所的会计师在实际的审计活动中，没有很好的获得公司的支持，并且公司的注册会计师与其他大型会计师事务所存在差异，这就使会计师通过其他不合规的行为增加自己收入，这些都在无形当中增大了审计风险。

　2.缺少及时应对风险战略

企业面临的风险一般分为两种，一种是内部风险，一种是外部风险。内部风险来自于京都会计师事务所内部，其主要根源在于公司的监管部门。京都会计师事务所的监管形式是自下而上式的，如果公司领导者或者管理者在出现决策事务时，公司的监管部门就会失效。另外京都事务所对于外部存在的风险没有很好的预见机制，在危机突然发生时，没有办法及时作出应对。

（三）检查风险产生的原因

　　1.审计程序不合规

（1）业务承接阶段

京都会计师事务所在承接审计业务时，并没有严格按照目标单位的体量，经营模式以及运营模式来制定合适的审计方法，或者配备合适的参与审计活动的相关人员。并且在某个审计活动结束时，京都会计师事务所没有针对审核结果进行复核，导致审计质量参差不齐。只有在承接特定客户的时候，才会对目标单位进行仔细的评估。而事务所内部得质量监管部门没有起到实际的监管作用。

（2）审计执行阶段

京都会计师事务所由于规模较小，业务模式较为单一，在审计过程中，业务流程会有相似的地方存在。并且由于公司在注册会计师实在审计过程中缺乏监管，且事务所对于注册会计师的补贴较少，在实际的审计活动中，参与审计的注册会计师，以及流程结束后的质检部门容易受到其他因素影响，这包括被审计单位的贿赂因素，以及注册会计师的职业道德因素。

2.内部控制不健全，执行不力

内部监督方面。内部监督一般指的是对企业内部的控制体系进行一定程度上的监督和监管，其主要目的是检查企业的内部控制是否准确而有效的进行实施。任何企业都少不了对自身内部的监督和监管，只不过体现的方式以及侧重点各有不同。来自企业的内部可以发现企业自身在管理过程中潜在的问题以及风险，是企业规避风险的一项重要措施。同时加强内部的监管也可以直观的了解内部控制的实施是否有效，起到一定的保障作用。京都会计师事务所的监管体系，属于自上而下式的监管，公司高层给具有绝对的话语权。因此当公司领导决策失效时，也会造成监管的缺失。

　3.人力资源专业素养、风险意识不足

一个完整的审计流程不是某个人就可以独立完成的，这需要有一个综合业务能力过硬，知识面较广，适应性较强，有良好的职业道德的专业团队共同完成才可以实现。京都会计师事务所在一开始进行招聘时，因为其自身的规模、薪资待遇、以及知名度等原因，无法获得有专业素养较强，并且有多年工作经验的资深注册会计师的选择。事务所招聘一般以在校大学生，以及刚毕业工作经验不多的专业人员为主。加之事务所内部培训机制不完善，参与审计工作时也存在这潜在的风险。

（四）道德风险产生的原因

在现有披露出的审计失败的案例中绝大多数都是源于客户公司的刻意舞弊。在法律上的定义来看，舞弊是指被审计单位使用欺诈、隐瞒、谎报等手段来谋得不正当利益的故意行为。常见的两种错报方式是源于虚假的财务报告以及掩饰非法侵占公司资产等行为。 虚假的财务报告是公司管理层向公众披露的不完全符合企业当前财务状况，经营成果的信息，其报告中财务数据未能公允的向外部信息使用者提供客观的判断信息，给财务信息使用者的管理决策带来误导。

四、京都会计师事务所审计风险控制的对策建议

（一）创造环境 , 降低固有风险

1.完善相关法律法规

前文中提到，目前我国对于直接参与审计活动的注册会计师管理比较混乱，没有专门的部门进行直接管辖，因此国家在出台相关政策及法律法规时，往往会征求多个部门的意见，这造成了法律法规的滞后，在出现了重大事件之后，才会进行相关法律的完善。目前我国急需一套针对审计相关活动的法律法规，这需要我国尽快明确注册会计师的主管部门，由多方监管改为一方集中管理。并且需要参照西方国家针对审计活动的相关法律法规，制定符合我国条件的法律。并且对于各个会计师事务所加强法律教育，对于会计从业人员进行相关法律法规的考核，使我国的法律监管落实都实处。

　2.加强注册会计师协会的行业监管

就如前文提到的，审计行业需要明确其主管部门，我国应尽快明确注册会计师的主管部门，由多方监管改为一方集中管理。由于中小型会计师事务所相对大型会计师事务所而言，规模较小，事务所内从业人员良莠不齐，并且小型会计师事务所应对突如其来的问题时，很少情况下会有好的解决措施。这也在无形中加大了审计风险发生的概率。因此这需要我国的注册会计师协会尽快建立相关评级及监管机制。这样可以使我国的注册会计师协会可以用一种独立的形式对于我国各大会计师事务所实行监管。

并且我国的注册会计师协会可以利用现在的大数据技术，完善我国注册会计师的相关信息。针对会计师从业者进行监管，如果在审计过程中，因职业道德问题造成审计失败，可以吊销注册会计师资格证。并且针对会计师的工作经验，以及业务能力，对于注册会计师时实行每3-5年的职称考核。以此来保持我国注册会计师团队的专业性。

（二）健全内控制度 ,防范控制风险

1.完善中小企业内控制度、增强其执行力

内部控制对于一个企业的作用一般包含5个层面，分别是风险、信息沟通、控制活动、监管、以及内部环境建设。对于京都会计师事务所而言，加强内部控制可以加强公司的风险预防意识，这里指代的风险不仅仅体现公司针对外在风险的预防以及应对上，还体现在公司内部风险的把控上，可以通过内部的控制活动降低注册会计师从业者在实际审计过程中发生错误评估，作出错误审计的概率，以此来一定程度上降低审计风险发生的概率。同时公司还可以建立健全内部的监管机制，使其独立于董事会的监管，这样监管部门在实行监管职能时不会受到公司决策者以及管理者的过多影响，保持监管的客观性。

2.改革中小所的业务承接方式

以京都注册会计师事务所为代表的我国中小型会计事务所，对于业务的揽收方式主要依靠以前服务过、现在正在服务、或者长期在服务客户的介绍。这类客户往往会提出一些隐性要求，而事务所为了维持公司的正常运营，也会选择积极配合客户提出的要求。这样就导致客户与会计师事务所集团化，从而使的我国的审计行业市场不规范，恶性竞争等。针对此种情况，我国的注册会计师协会可以针对会计师事务所的业务承接的业务方式进行变革，改善业内大的环境。促进良性竞争，并且加大针对会计师在实际审计流程的监管。使整个审计流程更加公开，透明。

　3. 完善内部控制制度

针对以上问题，京都会计师事务所可以建立具有自身特点的品牌文化，并且将品牌文化在公司范围内大力推行。可以包含在公司的员工福利、绩效考核、入职培训等几个方面。这样做的目的是提高员工的心理认同感，使员工不再仅仅是将京都会计师事务所当做工作获得薪水的地方，在京都会计师事务所发生困难的时候，也可以更好的调动员工的积极性，促进问题的解决。同时这也有助于公司的品牌文化的输出，在消费者或者竞争对手中树立良好的品牌文化，提高京都会计师事务所形象。

（三）加强自身建设 降低检查风险

1.改善治理结构

目前，我国的大型会计师事务所普遍采用特殊的共同伙伴关系。这种形式可以在不违反规定的前提下，合伙人有权利可以对其他企业或者个人的不当工作或者违法行为不承担相关的连带责任，这样他们可以只负责他们所在公司的股份。

国家可以针对以京都会计师事务所为代表的中小会计师事务所作出调整，这样一来，会计师事务所承担的责任和法律义务会进一步增加，对于其不正当行为会起到很好的约束作用。在此基础之上实际参与审计活动的注册会计师，会受到相关规范的进一步约束，也从侧面提高了其自身的职业道德，并且在业务素质上也会得到一定的提升，也可以有效的减少审计风险发生的概率，使最终的审计结果的合理性以及准确性得到了有效的保障。

中小会计事务都可以通过建立合伙人自由进入机制和权利、责任分工，改善合伙人的所有权结构。中小企业必须继续吸引有能力的专业人士成为新的合作伙伴。同时，发展注册会计师岗位竞争机制，有利于提高审计质量，改善公司内部治理结构。在控制审计风险方面也发挥了积极作用。使得公司进行良性运作。

2.完善审计流程

（1）业务承接阶段

在正式承接业务之前，京都会计师事务可以针对业务分类的不同，提前启动审计风险评估及预防机制，并且根据目标企业的规模，以及主营业务的不同制定不同的流程及方式。进行对客户诚信以及专业胜任能力的统计，并做出相关表格。

具体评估的被审计单位其中的审计风险以及自身专业能力标准如表2所示：

表2评估标准表

（2）审计执行阶段

对于注册会计师在实际进行审计活动流程时，容易发生错判，漏判风险点，比如：银行存款函证、存货盘点、应付票据的核对等方面，都需要实际参与审计活动的工作人员要按照业务规范，以正确的审计流程进行，同时此次过程中我国的注册会计师协会也需要严加管控。

（3）审计完成阶段

以京都会计师事务所为代表的，我国其他同类会计事务所承接的客户，一般为中小型企业。由于部分的企业在实际运营过程中，实际存在着违规违法的行为，因此会使这些公司的财务报表往往不符合国家规范。为审计活动制造困难，同时也加大了审计风险的产生。针对此种情况，事务所的注册会计师在发现实际审计过程中存在问题，需要直接汇报给事务所，规避审计风险。使审计完成阶段更好进行。具体控制点如表3所示：

表3审计工作完成阶段业务程序

3.强化注册会计师风险防范意识与专业能力

以京都会计师事务所为代表的我国其他同类事务所，在提高从事注册会计师的个人能力方面可以从以下几个方面着手：

招聘环节。在招聘环节可以提高对有经验的会计师的工资以及福利待遇，吸引经验丰富的会计师进入到事务所，进而发挥“传、帮、带”的作用。同时部分老会计师会吸引其他以往服务过的企业及单位到公司进行业务咨询，这样也在一定程度上会增加公司的业务收入。在员工培训方面，公司在进行员工培训时，需要注意，不仅仅是对员工的专业技能，以及业务流程进行梳理，也要通过分析审计失败的经典案例，提前树立风险意识。可供选择程序如表4所示：表4关联方交易可供选择的审计程序

事后控制。审计报告报出之前，项目合伙人必须要把握全局，进行控制复核并确保核对好以下项目，如表5所示：

表5复核事项

（2）提高注册会计师专业素养

会计师作为一个专业性较强的职业，往往对于员工的综合素质，以及职业道德有着很高的需求。而一个最重要的资源其实就是企业的员工。因此企业可以通过在招聘环节可以提高对有经验的会计师的工资以及福利待遇，吸引经验丰富的会计师进入到事务所，进而发挥老注册会计师的经验作用。同时在企业文化方面，可以建设有自己企业特色的品牌文化，加强员工的心理认同，也可以接着培养员工企业文化的机会，潜移默化的将优质的职业道德修养传递給员工。

（四）提高实际参与审计活动的工作人员素质 防范道德风险

事务所出现内部员工侵占公司资产、领导人员中饱私囊等问题，治理层对这种现象却不得而知，其原因显然是监管制度与内部控制制度的不严谨给予这类事件的发生已可乘之机，所以强化被审单位管理层的风险意识依然成为有效防护欺上瞒下来财务xx的重要命题。因此，对于相关财务信息的收集和准确解读成为重点，对于一些财务数据或指标的异常变动要保持良好的职业态度和应有的关注，管理人员不应仅仅听信下属的报告和反馈，还要能够客观，独立的做出判断，要在财务数据变化的初期，给予应有的关注，提前建立风险应对方法，构建更加完善的财务控制机制，对企业的运营模式进行合理的改进，降低风险出现的可能。管理层更要肩负起督导下属员工加强风险意识的职责，管理层人员不仅要自我树立风险防范意识，更要有针对的对风险管理部门进行监督和管控，对于资金的应用，利益分配等问题要有明晰的规章和管理制度，用力的保障风险管控机制的良好运行。 强化管理层风险防控意识不能只是一句口号，而更多应该是完善由上至下的全员全程的风险防控体系，在各个环节，各个部门都有效的进行传达，采取切实有效的措施。应对风险的发生也要完善反馈体系，认真分析风险发生的成因及风险控制失效的原因，积极寻找补救方法和改进措施。有力的避免这类风险的再度发生才是反馈机制建立的真正意义和作用，当此类风险再度发生时，能及时防范和处理，来最大化的减少损失。

结论

必须承认，审计风险是固然存在的。随着市场经济的不断发展，企业的经济业务日趋复杂，涉及的领域也愈发广泛，对审计工作提出了新的挑战，使会计师事务所面临着越来越多的审计风险。审计风险来自于各个方面，包含固有风险、控制风险、检查风险和道德风险，想要从根本上消除审计风险是无法实现的，但是可以将审计的风险降低至可接受范围内，本文结合该领域的相关情况，针对现实生活中的实际情况，指出了该会计师事务所在审计风险管理方面存在的问题，并对这些问题的成因进行了剖析，进而结合京都会计师事务所的特点，提出了该会计师事务所风险管理改进措施。

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致 谢

时光荏苒，光阴似箭，转眼间我即将走出校园，回想论文写作之初，心存万千感激。

在论文选题之初，我的指导教师给了我很多建议，作为一名审计专业的学生，应该把握学科的教育精髓，审计学旨在培养具有能够独立从事审计工作的人才，所以我利用假期时间到京都会计师事务所学习实践，其中参与了事务所的一些审计项目工作，对于审计实务工作有了更深的了解与体会，也巩固了在校期间学习的财务理论知识。正是这次实习经历，让我产生了研究京都会计师事务所审计风险的想法，在通过与导师的沟通与探讨后，初步拟定了写作方向和研究方法，期间导师给予我很多的意见与指导，让我能在接下来的写作资料收集过程中把握重点，避免了走弯路。

另外，还要感谢京都会计师事务所的所长，项目经理以及项目组的各位同事。在我对京都会计师事务所的审计风险进行调研时，这些领导同事给予了我最大的支持与帮助。此外，在论文写作中遇到的问题，也得到了京都事务所的领导同事的耐心讲解，这些收集到的宝贵资料都为日后我的顺理写作带来充分条件。

在此还要感谢预答辩组的所有老师，她们在预答辩时帮助我发现写作问题，理清思路，并且在一些重点问题上帮助我找到相关的解决对策，为困境中的我扫清障碍，完成既定的写作目标。

至此论文完成之际，我要感谢所有在我论文写作过程中帮助过我的人，是大家的悉心关照让我能完成对京都会计师事务所审计风险的研究，在此深表感激！

京都会计师事务所审计风险研究

价格 ¥9.90 发布时间 2023年1月9日

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