工商管理

摘要： 随着全球知识与经济的不断发展与进步，人们的工作强度越来越大。员工工作压力大，工作倦怠的现象日益突出，员工的工作倦怠问题已经成为了一个长期困扰企业管理者，制约企业生存发展的难题。工作倦怠不仅影响了工作的积极性和工作质量，同时还影响了员

摘要： 社区是城市发展的重要组成部分，社区的人力资源管理在社区建设和管理中扮演着重要的角色，其效果影响着社区管理的水平。社区人力资源管理指的是一系列的活动,如计划、组织、指挥、控制和协调社区服务中心和监管者的活动，使用现代科学方法采集、开发

摘要： 在我国，人力资源外包风险已经成为企业发展的重要影响方面，人力资源外包管理已经成为新的研究内容和方向，同样，人力资源外包也作为一个新事物名词出现，成为新的研究方向。本文就是基于这样的理念之上，对人力资源的有关问题进行探讨。人力资源管理

摘要： 随着中国市场经济的不断深化，企业竞争日趋激烈，人力资源作为最具活力、最具发展前景、最具收益的战略资源，成为企业参与竞争和谋求发展的主导因素。人力资源是企业最重要的竞争资源。本文通过定量调查、定性分析等方式对浙江民营企业的人员招聘、培

内容提要： 随着大连国际合作（集团）股份有限公司规模的不断扩张，公司管理部门的内部结构也越来越复杂，工作中开始出现分工不明确、职责不清等问题，使得员工在工作中相互推诿责任，导致各部门及员工之间矛盾重重，内耗严重，大量的浪费了管理人员时间和精

摘要： 人力资源管理是企业战略管理的焦点，对企业的成长起着重要的作用。但人力资源管理作为高效率的环节，也承担着较高的风险。如何避免风险，为企业更高效地带来收益，是我们研究人力资源风险的主要目的。 本文通过已有的文献研究,整理分析了人力资源风险

摘要： 企业管理的核心是对人的管理，为了吸引和保留人才，企业应该提高员工的自觉性，调动员工的工作热情，让他们愿意为企业付出和奉献，这样才能在管理的效果上事半功倍。因此，企业需要建立起一套科学合理的薪酬管理机制，制定和建立出符合企业自身特点的

摘要： 随着知识经济的到来及经济全球化进程的加快，特别是我国加入WTO组织以后，企业之间的竞争日益激烈，人力资源管理实践在打造行业竞争优势方面的决定性作用日益显现。高等学院提供的是一种公共服务型产品，也就是它的教学质量，不仅与该校的教学水平和

摘要： 随着经济全球化和信息化的到来，不少企业都在为了提高自己的竞争力，加强推行绩效管理工作努力着。有效地进行绩效管理，不仅有利于促进中小企业的发展和企业绩效的提高，也有助于提高、挖掘员工潜力，实现企业目标与个人发展的平衡，进而提升企业的核

摘要： 在2016年时，一场人脑与机器的战斗空前激烈，可谓引起了人们的广泛关注，韩国著名的围棋棋手李世石与谷歌的智能系统阿尔法狗进行了五次围棋战斗，结果令人惊讶阿尔法狗以4：1击溃了李世石。而2017年，当今世界上围棋第一人柯洁败给了阿尔法狗，李彦宏

摘要： 在企（事）业的人力资源管理中，人情关系的力量是不可忽视的重要影响因素。人情文化必然有其存在的合理性一面，另一方面，人情文化给企业刚性、制度化的管理带来了严峻挑战。 因此，从人情文化所表现出的社会现象作为探究切入点，探究其产生的思想根

摘要： 随着科学技术的发展以及经济全球化的进一步推进，在社会中生存的企业面临着越来越激烈的竞争，为了适应世界经济的不断变化，我国企业必须相应地做出改变。当然不同类型的企业应对措施也不一样，对于中小企业来说，由于其本身人员规模较

摘要： 企业人力资源管理与企业的经营战略、组织目标、组织结构体系、组织系统优化、组织发展及文化价值观都有紧密的联系。企业的人力资源管理往往也是企业多年经营管理累积的实践经验而摸索出来的产物，极具企业自身经营管理特点，这是其他企业最难以复制、

摘要： 我国的人力资源服务市场经过30多年的发展，现如今，在经过一番改革创新后，已经属于制订行业规则、完备行业的法律准则以及监督管理体系和致力促进行业发展壮大的关键时期。行业发展越来越趋于品牌化、数字化、产业化、全球化和专业化。一系列拥有品牌

摘要： 员工是企业获得持久发展的动力，决定着我国民营企业未来发展之路。我国民营企业在员工的管理上存在诸多弊端，从企业文化、人力资源管理等方面，我国民营企业对员工管理不到位，造成了人才流失和人才浪费。塑造良好企业文化、合理的人力资源管理，是解

摘要： 二十一世界科学技术突飞猛进，企业以盈利为目标，绩效关乎企业是否可以持续经营以及未来发展。企业不是独立的个体，企业的调整和变动牵一发栋全身，所有与之相关的行业都可能因此而进行调整和变革。绩效考核的意义在于提高企业员工的能动性、激发员工

摘要： 随着经济的发展，建筑施工企业面临着巨大挑战。施工企业想在激烈的竞争中做出好成绩，就必须有合理的设计方案和有效的评价体系，以便实现建筑施工企业的价值。以前的绩效评价体系只关注财务因素，不关注非财务因素的作用。这种情况是不能适应建筑施工

摘要： 建筑业在国民经济中，占有重要的地位。随着改革开放的推进，中国的建筑业得到了比较好的发展，首先建筑施工的技术水平提高了不少，另外建筑团队发展壮大、工人的施工能力得到了很大的提高。施工团队承接了很多任务，这在无形中推动了其他行业的发展，

摘要： 二十一世纪是互联网经济的时代，由于全球经济一体化的趋势不断发展，市场竞争环境也日趋激烈，要想拔得头筹，企业需要不断提升自身的竞争力，随着时代发展的变化而做出改变，创造出具有自身特色，并顺应消费者要求的企业文化，同时还要不断调整企业文

摘要： 运用文献资料法、问卷调查法、数理统计法和访谈法，对德城区武术培训机构的发展现状进行调查研究，武术具有健身防卫和修身养性的作用，武术培训机构的发展直接影响到武术的发展与传承，更提高中国青少年的身体素质，因此，对德城区武术培训机构的发展